泉港：十二條措施助力企業(yè)穩(wěn)崗穩(wěn)工

為保障春節(jié)期間經(jīng)濟發(fā)展的連續(xù)性和穩(wěn)定性，做好春節(jié)前后用工服務(wù)，近日，泉港區(qū)推出發(fā)放一次性穩(wěn)就業(yè)獎補、支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)、關(guān)愛慰問在崗員工、開展新春免費游活動、來泉港就業(yè)崗位補貼等12條措施支持企業(yè)穩(wěn)崗留工引才，鼓勵新泉港人留港過年。

其中，對采取措施穩(wěn)定職工隊伍、2023年春節(jié)當(dāng)月保持連續(xù)生產(chǎn)的重點企業(yè)(規(guī)上工業(yè)企業(yè))，每家企業(yè)最高可享受15萬元的獎補金。鼓勵員工“以老帶新”，對符合條件的按照每引進(jìn)1名新員工獎勵500元的標(biāo)準(zhǔn)給予老員工引工獎勵補貼。關(guān)心關(guān)愛春節(jié)期間堅守工作崗位的一線外來職工，并給予外來務(wù)工困難職工一次性慰問金2000元/戶。

“制定支持企業(yè)穩(wěn)崗留工引才12條措施，既是對優(yōu)化疫情防控措施的落實，也是為了保障轄區(qū)企業(yè)生產(chǎn)有序、就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，更好地促進(jìn)我區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展‘開門紅’。”泉港區(qū)人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人說。

近年來，泉港區(qū)始終抓緊抓實企業(yè)用工保障工作，以打造優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境為核心，以企業(yè)和人才滿意為標(biāo)準(zhǔn)，主動服務(wù)、多措并舉，通過完善常態(tài)化招工引工機制、拓寬就地就近就業(yè)渠道、加強人力資源服務(wù)供給、實施招才引智大攻堅行動等措施，著力解決企業(yè)用工“招引難”問題。截至目前，該區(qū)累計幫助企業(yè)解決用工1萬余人，引進(jìn)高層次人才400余人。